 Pubblichiamo
il testo concordato con la Conferenza Stato-Regioni in attesa di pubblicazione
sulla Gazzetta Ufficiale.
Contiene importanti misure e obblighi per la tutela
della salute e della sicurezza dei lavoratori che svolgano attività in luoghi
connotati da un rischio infortunistico particolarmente elevato ,
come appunto silos, cisterne, cunicoli.
E' stato definitivamente approvato dal Consiglio dei Ministri n. 149 del
03/08/2011, su proposta del Ministro del lavoro, Sacconi.
Sintesi REGOLAMENTO delle misure del D.P.R.
Imposizione, alle imprese e ai lavoratori autonomi, che svolgano
attività negli ambienti confinati, in aggiunta agli obblighi già gravanti in
materia di salute e sicurezza sul lavoro:
- obbligo di procedere a specifica informazione, formazione e addestramento,
anche per il datore di lavoro, sui rischi degli ambienti confinati e sulle
peculiari procedure di sicurezza ed emergenza che in tali contesti debbono
applicarsi;
- obbligo di possedere dispositivi di protezione come maschere protettive,
imbracature, rilevatori di gas, respiratori
- obbligo di predisporre il necessario addestramento;
- applicazione delle regole della qualificazione non solo nei riguardi
dell'impresa appaltatrice ma anche nei confronti delle eventuali imprese
subappaltatrici;
- obbligo di presenza di personale esperto, in percentuale non inferiore al 30%
della forza lavoro, con esperienza almeno triennale in attività in ambienti
confinati, assunta con contratti di lavoro subordinati o con altri contratti
(in quest'ultimo caso certificati in base al decreto n. 267/03).
Durante tutte le fasi di lavoro in ambienti sospetti di inquinamento o
confinati deve essere adottata una procedura di lavoro specificamente diretta a
ridurre al minimo i rischi propri di questo genere di attività.
Quando i lavori sono svolti tramite appalto, deve essere garantito che prima
dell'accesso nei luoghi di lavoro tutti i lavoratori che verranno impegnati
nelle attività , compreso, eventualmente il datore di lavoro, siano informati
dal datore di lavoro committente di tutti i rischi.
Il datore di lavoro committente deve individuare un proprio rappresentante,
adeguatamente formato ed addestrato, che vigili sulle attività lavorative.
Fonte: Ass. Ambiente e Lavoro
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